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关于信息工作计划3篇

栏目: 工作计划 / 发布于: / 人气:9.29K

时间的脚步是无声的,它在不经意间流逝,又将迎来新的工作,新的挑战,此时此刻需要为接下来的工作做一个详细的计划了。什么样的计划才是有效的呢?下面是小编整理的信息工作计划3篇,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

关于信息工作计划3篇

信息工作计划 篇1

一、工作理念

信息部是本届学生会新建机构。新生意味着朝气,意味着充满生命力。我们的宗旨是利用计算机技术,结合网络信息,服务于经政学院。我们本将着务实创新的工作精神,力图在工作路线上大胆创新,利用现有条件与知识加之以后汲取的新的知识技术,发动全部工作人员的热情,打造一个有活力的系学生会信息部,我们将全力开拓一片信息部的新天地,让大家认可信息部。

二、全年工作计划

1。第十一届学生会信息部预计招十名干事,以会做PPT、会使用单反以及开学带电脑的同学优先。

2。新学期刚开始时,以整理新同学信息以及存档为主要任务,同时在十一长假之前教会干事们怎样熟练做好一份高质量的PPT;十一长假之后分阶段教会干事们拍大师、会声会影、AE的用法,争取在一学期的学习之后干事们基本掌握做视频的方法以及技巧。

3。干事们在部长及副部长的指导和监督下共同完成以下工作:

①负责收集、整理学院所有学生的信息并存档;整理和收集学生会各部门成员信息并存档;收集和整理学生会各部门所办活动的策划、总结及其他相关视频、图像并存档;要求一事一档案的.原则。

②组织学生会内部的相关培训

③负责学生会所办活动的拍照和录制视频;负责制作活动所需要的视频、PPT及对所需图片的处理工作;

④负责学生会官方微博、微信平台的操作与运营。

(工作中每个干事负责一个部门的信息采集整理以及存档,另外两个负责官方微博和微信的运营)

三、部门规章制度

1。按时参加学生会例会以及本部门例会;

2。按时完成学院及学生会下达的各项工作和任务;

3。及时把学生会各部门的活动以及重大事件公布到微博和微信等网络平台上;

4。明确信息部职能,在自己的职位上一定要做好自己份内的事情;

5。没有处理完的任务要及时和部门成员联系安排,并且进行记录,切实做好工作不断层、不出错;

6。本部成员应互相协作,互相学习,共同进步,踏实做好本部门工作;

7。本部门成员在自己的工作完成的条件下,要积极配合其他部门的工作;

8。本部门不允许有成员中途退部,也不允许有成员不接受任务;

9。学期结束,信息部进行评优选拔,上报优秀干事。

四、干事考核办法

(本部门考核制度实行积分量化,每人每学期的基础分为100分,对没有按要求完成工作的按相应的规定扣分。本考核结果将作为对干事的任免、奖罚的重要依据。一学期考核成绩得分最高可评选为优秀干事,加10德育分,低于60分者由部长视具体情况予以解聘。)

考核积分量化标准

1、每学期初干事根据院学生会的工作重点,拟写本部的工作计划、个人计划及大事记,期末写出工作总结和个人总结。

未写工作计划、工作总结及大事记的每缺一份扣3分

工作计划、工作总结及大事记不够认真的扣2分

工作计划、工作总结及大事记迟交道的扣2分

2、参加院学生会召开、组织的会议或活动,也包括部门例会情况。

缺席一次扣3分

迟到、早退一次扣2分

请假一次扣1分(注:连续三次例会缺席的当自动退会处理)

4、干事有损于学生会干部、干事形象的视情节轻重扣4—6分

5、开展工作搞自由主义、个人主义或不服从工作安排扣2—4分

6、受团委老师团、各部长批评、主席或投诉者扣2—4分

7、会议全勤(不迟到、不早退,因公事除外)加5分

8、学生会开展各项大小型活动,保质保量完成的加5—10分

9、向上级提出合理意见和建议并且被采纳的加5分

10。对部门作出特殊贡献或为部门取得荣誉加10分

对干事的奖惩办法

1、考核结果将作为评选优秀干事的主要依据,并作为培养学生会后备干部的依据之一。

2、办公室将优秀学生会干事存档,作为考核和评优评奖依据。

3、对于考核不合格的干事,由所在部门视情况予以解聘。

4、对于受到学业警告的干事,由所在部门视情况予以解聘。

信息工作计划 篇2

作为身处这一改革过程中的教师,我们面临着两个问题:如何提高自身素质来适应现代教育的需要?

如何培养学生对计算机的兴趣和意识,帮助他们掌握计算机基础知识和基本操作技能?

根据以上这两个问题,我就学校这一学期信息技术教育方面的工作做如下安排:

一、充分利用学校先进的教育条件,切实抓好学科教学工作。

1、认真上好每一节课,做到课前有准备、课时有作业、课后有反思。

2、对照电教课题,向本工作组成员推荐3~4篇可学习、借鉴的文章,并附体会。

3、每月开展教研活动,活动小型多样,针对性强,注重实效。每次活动做好书面记载,活动后有总结。初步计划如下: 本文来自岁月联盟

九月份:小组讨论如何抓好各年级学生的计算机教学?

十月份:交流自己在课后学习或研究本学科教学时的心得、体会。 [内容来自岁月联盟]

十一月份:教师互相听课,共同改进教学方法。

十二月份:教师总结一学期的教学得与失,共同创新下学期的工作。(要求完成本学科论文一篇。) 岁月联盟

4、做好专用教室的使用记载和卫生工作。

5、加强校园网络其它电教设备的维护,随时确保教师电脑、学校机房,新苗电视台及阶梯教室电教设备的正常使用。

6、做好电教资料的`分类、整理、归档等管理工作。

二、为激发学生学习计算机的兴趣,培养其运用计算机的能力,组织开展各项活动。

1、开展以学生为主的校级竞赛活动。 [内容来自岁月联盟]

十月下旬:开展四年级学生的打字比赛。目的是培养学生学习的积极性,同时通过集中训练使学生进一步掌握对word的运用。

十二月下旬:开展六年级学生幻灯片制作的比赛。通过比赛不仅能让学生熟练运用powerpoint这一软件,还能培养学生课后自主学习的能力。

(活动的具体方案会在比赛那个月的月初通知。)

2、开展学生作品展览活动。

平时,任课教师做好学生作品的收集整理工作,九月份将其作品展出。

3、加强学生nit培训,积极参与考核,争创好成绩。

三、配合学校做好信息技术与教育方面的各项工作。

1、做好创建省级信息技术实验学校的准备工作。 积极配合其他学科开展的各项竞赛活动。设计、开发学校对外、公开、竞赛教学课件,网页。

2、学校网页及时更新,不断改进,使教育信息网站成为我校教育系统贯彻教育方针、追踪教育动态、介绍新人新事的一个媒体成为广大教育工作者了解教育形势、交流教育经验的空间;成为联系家庭、服务社会的一个纽带。

3、定期组织教师现代信息技术培训,不断提高广大教师运用现代教育手段的意识和水平。

信息工作计划 篇3

在新学期,要进一步认真学习和贯彻执行教育部颁发的《中小学信息技术课程指导纲要》。进一步更新教育教学观念,提升课程实施的能力和研究水平。认真贯彻课改精神,立足以学生为中心,以培养学生的创新能力、合作能力、实践能力为重点,切实提升信息技术课程的教学地位。结合信息技术学科教学的特点,从实际的教学改革和教学的需要入手,与各教研组积极合作,大胆开展信息技术与其他课程的整合的教学研究,落实到平时的教育教学中去,总结、推广课程实施中的教学经验,切实提高教学质量,使每一位教师的教学水平都有相应的提高。

一、工作原则:分工明确、职责到人;相互协作、共同发展

我校的信息技术专职教师4人,大家统一工作要求,分工不分家,做到:1、认真履行工作职责,增强服务意识。2、热情服务,提高工作效率。3、分工合作,充分发挥本小组团队协作力量,群策群力。4、组内成员要不断学习,不断进取,做到“一专多能”。

二、信息技术组教学工作的安排

认真组织教材分析,分解教学过程,根据实际教学需要从细节处入手,全组合作,制定切实可行的课堂学本。精选资料,将基础知识与能力培养相结合。认真分析、做好成绩统计,找出学生学习的薄弱环节,完善课堂教学。

继续抓实课堂,着重训练学生的自主学习能力,激发学生的学习兴趣,培养学生的`学科能力,选择适当的时间,组织一次以自主学习小组为单位的课外小组活动。

1、继续教学研究工作,做好备课、上课等各个环节;备课活动要包括以下内容:评课、备教材、备方法;备作业及评价;要求每位教师结合本班学生的特点和学情进行备课,充分体现教师个人的思考和个性化教学。课堂教学要注重研究教学模式,根据大纲要求、教学内容及学生情况选择合适的教学模式,以求高效的教学质量。

2、定期召开教研组会议,及时总结组内出现的工作。配合教务处做好开学各项常规检查、。积极参加县教研室和学校组织的各项教研工作。

3、加强备课组活动,继续加强集体备课,丰富课堂教学,提高教学质量。

4.搞好课堂教学研究,及时进行教学交流。

5.组织教育理论学习,撰写教研教学论文 。

以提高自身素质为主,认真学习教育理论,综合提高教学能力,及时了解教育、教学动态,同时能总结教学心得,撰写教育教学论文,并努力提高论文的数量和质量。

6.做好青年教师培养工作。

青年教师、老教师要互相听课,做好听课笔记,吸取别人的长处,及时弥补自己教学中的不足,迅速提高教学水平,打造高效课堂。

7、结合学校的实际情况,合理安排信息技术工作

(1)指导教师正确使用学校各种现代教育设备。

(2)协助学校各种检查,处理与网络、网站、网页相关的各种内容。

(3)办公室和教师办公用机的电脑维修。

(4)各种活动的多媒体设备的准备。

(5)校园网络安全管理。

(6)学校多媒体设备的维护,各种投影仪的使用与维护。

(7)校园网网站的完善与维护。

(8)校园网资源的整理收集与下载管理。